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    很多企業(yè)的老板剛開始創(chuàng)業(yè)的時候，并沒有在乎是沒有網站，太多事情忙了，也整理不出來資料來做網站。

    其實這是企業(yè)從開始就在互聯(lián)網上輸在了起跑線上，為什么這么說呢？首先，一個新開的公司，很多人對你公司還了解，首先到網上搜索一下貴公司的一些資料，那么互聯(lián)網上什么資料都沒有。作為一個采購者很有可能會對新開的公司進行一個持有觀望態(tài)度甚至是懷疑態(tài)度。但是有了公司網站，又能起到很大的作用嗎？是的，作為互聯(lián)網這么發(fā)達的今天，一個企業(yè)的網站往往能給別人的感覺到是否具有足夠實力的最好證據(jù)。就好像我們在互聯(lián)網上社區(qū)里面，看一個人的相貌，往往就決定是否成為朋友的第一感覺。人，往往會對外表的判斷決定以后做結果起到最重要的作用。

     一個企業(yè)網站，能為新的公司帶來業(yè)務的潛在能力，卻是不可估量。無論企業(yè)招聘人事、供應商等這些都會通過網站了解新的企業(yè)。網站就像是一個不知疲倦而不用給月薪的員工，每天都為你展示公司的實力。所以新開的公司，在做不做網站上問題上，有如兵馬未動糧草先行的道理。